學校各單位：

根據《新鄉(xiāng)醫(yī)學院“十四五”發(fā)展規(guī)劃（2021-2025年）》、《新鄉(xiāng)醫(yī)學院“十四五”師資隊伍建設發(fā)展規(guī)劃（2021-2025年）》和《新鄉(xiāng)醫(yī)學院“十四五”學科建設發(fā)展規(guī)劃（2021-2025年）》文件精神，為加快推進學校各項事業(yè)高質量發(fā)展，請各單位結合自身建設需求，認真填報本單位2024年進人計劃?，F將有關事項通知如下：

一、制定引進計劃要求

（一）總體要求

全面貫徹學校人才強校戰(zhàn)略部署，結合學校學科建設發(fā)展實際需要，精準分析、科學論證，合理編制2024年進人計劃。

（二）具體要求

1.著眼長遠發(fā)展，緊緊圍繞學校各項重點工作，根據本單位發(fā)展定位、學科（專業(yè)）建設、平臺資源等實際需求為根本；

2.以2023年定編定崗定員及分流實施方案為基礎，統(tǒng)籌考慮本單位現有師資梯隊的建設；

3.重點考慮特聘教授團隊成員梯隊合理性，能有效促進團隊的組建與整合。

二、填報要求

（一）結合本單位人才引進任務，總結2023年博士引進培養(yǎng)情況、目標差距、存在問題及下一步工作打算，形成本年度人才引進工作總結。

（二）根據本單位師資隊伍建設情況及下一階段學科團隊發(fā)展實際需求，填報《2024年博士引進計劃統(tǒng)計表》（附件1）和《2024年碩士進人計劃統(tǒng)計表》（附件2），由單位負責人簽字并加蓋單位公章。

（三）特聘教授團隊進人計劃由各學院與特聘教授溝通聯系后依托各學院報送人才引進申請。

（四）各單位請于2023年11月10日17：00前將本單位《2024年博士引進計劃統(tǒng)計表》和《2024年碩士進人計劃統(tǒng)計表》紙質版報送至人事工作部人事調配科（勤政樓216房間），并將上述材料電子版發(fā)送至郵箱:rsk3029163@163.com。

三、其他

（一）學校將根據各單位師資隊伍建設情況、博士考核情況、工作目標完成情況以及各單位報送的進人計劃，綜合確定學校2024年進人計劃。

（二）如有疑問，請與人事工作部人事調配科聯系。

聯系電話：0373-3029163

聯系人：臧濤  黃震

人事工作部

2023年11月8日