省人力資源社會(huì)保障廳 省財(cái)政廳

(2018年12月13日)

根據(jù)《國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人力資源社會(huì)保障部財(cái)政部關(guān)子調(diào)整機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員基本工資標(biāo)準(zhǔn)和增加機(jī)關(guān)事業(yè)單位離休人員離休費(fèi)三個(gè)實(shí)施方案的通知》(國辦發(fā)〔2018〕112號(hào))等文件規(guī)定，結(jié)合我省實(shí)際，制定如下實(shí)施意見。

一、增加離休費(fèi)的辦法

（一）從2018年7月1日起，機(jī)關(guān)事業(yè)單位離休人員每月按下列標(biāo)準(zhǔn)增加離休費(fèi):行政管理人員，省部級(jí)正職及以上1700元，省部級(jí)副職1150元，廳局級(jí)正職900元，廳局級(jí)副職750元，縣處級(jí)正職600元，縣處級(jí)副職500元，鄉(xiāng)科級(jí)及以下400元；專業(yè)技術(shù)人員，教授及相當(dāng)職務(wù)820元，副教授及相當(dāng)職務(wù)580元，講師(含相當(dāng)職務(wù))及以下職務(wù)400元。

（二）經(jīng)組織批準(zhǔn)享受省部級(jí)、廳局級(jí)、縣處級(jí)政治生活待遇的離休人員(不含按有關(guān)規(guī)定享受單項(xiàng)待遇的人員)，分別按省部級(jí)副職、廳局級(jí)副職、縣處級(jí)副職的標(biāo)準(zhǔn)增加離休費(fèi)。

（三）建國前參加革命工作的退休老工人，每月按380元增加退休費(fèi)。

二、經(jīng)費(fèi)來源

這次增加機(jī)關(guān)事業(yè)單位離休人員離休費(fèi)所需經(jīng)費(fèi)，按行政隸屬關(guān)系和現(xiàn)行經(jīng)費(fèi)保障渠道解決。對(duì)省轄市、縣(市、區(qū))所需經(jīng)費(fèi)，省財(cái)政通過一般性轉(zhuǎn)移支付給予適當(dāng)補(bǔ)助。

三、組織實(shí)施

各級(jí)政府要全面落實(shí)保障責(zé)任，統(tǒng)籌安排和調(diào)度財(cái)政資金，確保離休費(fèi)及時(shí)足額兌現(xiàn)，堅(jiān)決防止出現(xiàn)拖欠。各省轄市、縣(市、區(qū))政府要加強(qiáng)指導(dǎo)和督促檢查，對(duì)未及時(shí)足額兌現(xiàn)造成離休費(fèi)拖欠的地方或部門要予以問責(zé)。

四、審核辦法

省直單位離休人員增加離休費(fèi)，原屬省委管理的干部，按干部管理權(quán)限審核；其他人員，報(bào)省人力資源社會(huì)保障廳審核。各地增加離休費(fèi)審核工作，要在當(dāng)?shù)卣I(lǐng)導(dǎo)下，由人力資源社會(huì)保障部門會(huì)同組織、財(cái)政部門組織實(shí)施。

本實(shí)施意見由省人力資源社會(huì)保障廳負(fù)責(zé)解釋。