學校各單位：

為進一步加強學校專業(yè)技術人才梯隊建設，培育高層次青年人才，根據(jù)《河南省教育廳辦公室關于做好2022年度學術技術帶頭人選拔工作的通知》（教辦人〔2022〕78號）要求，現(xiàn)開展2022年度河南省教育廳學術技術帶頭人選拔推薦工作，有關事宜通知如下：

一、選拔范圍和名額分配

（一）選拔對象

主要推薦教學科研一線、在學校學科建設中起到骨干核心作用，同時為區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展做出一定貢獻、取得較大成績、具有較大發(fā)展?jié)摿Φ膬?yōu)秀年輕人才。

已入選“333人才工程”“555人才工程”“811青年人才工程”等省級及以上學術技術帶頭人，已獲得國家、省級高層次人才支持計劃人選等人員不再推薦。

（二）推薦名額

省教育廳分配給我校名額為：校本部2名，附屬醫(yī)院2名。

各單位推薦侯選名額為：基礎醫(yī)學院、第一臨床學院各2名，其他學院限推1名。

（三）選拔條件

1.熱愛祖國，遵紀守法，忠誠黨的教育事業(yè)，思想解放、求實創(chuàng)新、拼搏奉獻，師德高尚。

2.學術技術水平應在省內教育系統(tǒng)處于領先地位，具有創(chuàng)新思維和較高的學術造詣。

3.有較強的溝通協(xié)調和組織管理能力，在學科建設和發(fā)展中能真正起到帶頭、促進作用，在教育教學改革中有所建樹；

4.具有高等教育教學資格，副高級以上專業(yè)技術職務（博士畢業(yè)人員具有中級或以上專業(yè)技術職務），年齡一般應在45周歲以下（1977年1月1日以后出生）。

在具備上述基本條件的同時，原則上近五年內還應取得下列業(yè)績之一：

（1）主持或參與完成國家自然科學基金或社科基金資助項目；

（2）主持或參與（排名前兩位）省自然科學基金或社科基金資助項目；

（3）主持省轄市（廳）級科研項目；

（4）獲省部級科技進步獎或社科類獎；

（5）獲省轄市（廳）級科技進步一等獎（排名前三位）或二等獎（排名前兩位）。

二、報送材料及要求

（一）報送材料

1.推薦報告1份。以各推薦單位的名義向學校報送，內容應包含推薦過程、公示情況、人選排名和對申報人師德師風、學術行為審查情況，報告須單位負責人簽字并加蓋公章。

2.《河南省教育廳學術技術帶頭人候選人情況登記表》一式7份（見附件1），并加蓋所在單位公章，同時報Word版。

3.《河南省教育廳學術技術帶頭人候選人推薦匯總表》1份（見附件2），同時報Excel版。

4.佐證材料1份，按以下順序制作詳細目錄，裝訂成冊，同時報佐證材料PDF電子版，具體包括：

（1）人選基本情況：身份證、學歷證、學位證、職稱證、年度考核結果等材料復印件；

（2）近五年承擔科研項目情況：科研項目的立項及結項證明材料復印件，如有資助經(jīng)費，需提供經(jīng)費的證明材料；

（3）近五年教學、科研及其他方面的獲獎、表彰情況：獲獎、表彰證書或文件的復印件；

（4）近五年代表性著作、論文的相關復印件，以及相關檢索證明材料；

（5）近五年學術團體任職證明。

每位人選的書面材料單獨裝袋，封皮注明人選姓名、工作單位。

（二）其它要求

以上材料電子版打包（備注XX學院-姓名）壓縮后，于3月31日下午15:00前發(fā)送師資科郵箱，紙質版報送勤政樓216房間。

三、人選管理

學校對入選人員采用動態(tài)管理，并每年考核一次，主要從政治業(yè)務素質、學術技術水平、教研質量和效果等方面對其進行考核，考核結果存入個人檔案。

考核不合格者，有違法、違紀或其它不適于作為學術技術帶頭人行為的，取消其河南省教育廳學術技術帶頭人資格。

凡遇推薦省學術技術帶頭人等省級人才項目人選時，根據(jù)有關規(guī)定要求，從入選河南省教育廳學術技術帶頭人的人選中擇優(yōu)推薦。

聯(lián)系人：李一光、潘翠云、朱超群

聯(lián)系電話：3029007

電子信箱：shizike@163.com

人事處

2022年3月28日